Der Pride Month Juni ist vorbei und zusehends verschwinden die Regenbogenfarben aus den Firmenlogos. Hilfreich für ein aufrichtiges und nachhaltiges LGBTIQ+ Diversity Management ist ein länderübergreifender Austausch über mögliche Herausforderungen im Berufsalltag. Was sind Best Practices, um diesen zu begegnen und echte Wertschätzung und Chancengerechtigkeit für LGBTIQ+ erfahrbar zu machen? Um einen internationalen Wissenstransfer zu ermöglichen, organisiert die UHLALA Group zum zweiten Mal die globale LGBTIQ+ Diversity Konferenz #UNPINKED, die am 15. September 2021 stattfindet.